Индивидуальный пенсионный план сбербанка стоит ли
Обновлено: 24.04.2024
Представители различных поколений все чаще приходят к пониманию, что страховая пенсия вряд ли сможет обеспечить им безбедную старость, и поэтому активно интересуются инструментами для долгосрочных накоплений. Мы проанализировали поисковые запросы, касающиеся инвестиций в пенсию, и попытались ответить на самые популярные из них.
1. Какую пенсию хотят получать россияне?
Средняя сумма, которую россияне хотели бы получать ежемесячно после выхода на пенсию - 59 000 рублей. По мнению участников опроса, такой доход позволит людям поддерживать ожидаемый стандарт комфортных условий жизни. Желаемый уровень обеспечения почти в четыре раза превосходит реальный размер страховой пенсии по старости, который в среднем составляет около 17 000 рублей.
Как показывает другое исследование, большинство россиян относят к условиям достойной жизни на пенсии собственное жилье, качественную медицину, в том числе платную, питание не только дома, но и в кафе и ресторанах, возможность заниматься спортом и хобби, современную бытовую технику, доступ к культурным ценностям. Государственная пенсия точно не сможет обеспечить все нужды и запросы будущих пенсионеров.
2. Чем отличается страховая пенсия от накопительной?
Как выяснил НПФ Сбербанка, 51% россиян не разбираются в том, как формируется их пенсия. Согласно анализу поисковых запросов, касающихся пенсий, пользователи интересуются, в чем разница между накопительной и страховой пенсией.
Страховая пенсия состоит из фиксированной суммы и накопленных баллов, которые зависят от стажа и доходов. Накопительная пенсия до 2014 года формировалась у всех работников по найму за счет обязательных страховых взносов работодателя в системе обязательного пенсионного страхования (ОПС) . 22% от зарплаты каждого сотрудника уплачиваются в ПФР за счет средств работодателя, при этом 16% от взноса идут на формирование страховой пенсии, а 6% шли на накопительную пенсию. С 2014 года накопительную часть пенсии заморозили, теперь все отчисления направляются на страховую составляющую пенсии.
Страховая пенсия всегда формируется в ПФР, а пенсионные накопления можно перевести другому страховщику - в негосударственный пенсионный фонд (НПФ).
Для информирования пользователей, а также для создания долгосрочных накоплений в СберБанк Онлайн запущен раздел «Пенсии» (приложение необходимо обновить до последней версии), теперь вся информация об основных видах пенсий находится в одном месте. Сервис позволяет за 5-10 минут узнать размер страховой пенсии, рассчитанной на текущий момент, и разобраться в тонкостях выплат. Там же пользователь может увидеть, в каком НПФ (или ПФР) находятся его накопления по накопительной пенсии и их сумму.
«Пенсионная витрина» наглядно демонстрирует механику расчета пенсионных выплат и рассказывает, как можно обеспечить себе комфортную жизнь в будущем.
3. Что такое индивидуальный пенсионный план?
Во множестве развитых стран уже преобладает модель получения дохода пожилыми людьми за счет корпоративных пенсионных программ и собственных накоплений на старость. Мировая экономика регулярно сталкивается с шоками и кризисами, а пенсионная система подвергается неожиданным изменениям. Для того, чтобы получить пенсию желаемого размера, без оглядки на внешние обстоятельства, необходимы простые и надежные инструменты долгосрочного накопления. Тем, кто хочет позаботиться о будущем, сформировав самостоятельные накопления на пенсию, поможет «Индивидуальный пенсионный план».
С помощью индивидуального пенсионного плана можно накопить на дополнительную пенсию за счет самостоятельных взносов и инвестиционного дохода фонда.
Этот финансовый инструмент доступен при любом уровне достатка, так как минимальная сумма первого взноса - 2000 ₽, а следующих - 1000 ₽.
Самый простой способ оформить индивидуальный пенсионный план - за несколько кликов в мобильном приложении, где можно настроить и автоплатеж. Негосударственную пенсию можно начать получать на 5 лет раньше государственной.
4. Как оформить налоговый вычет за взносы на накопительную пенсию?
Если вы сами копите на пенсию, можно «убить сразу двух зайцев»: оформить ИПП и получить социальный налоговый вычет, т.е. увеличить уровень своей будущей пенсии и при этом вернуть часть средств, уплаченных в бюджет в виде налогов. Возврат части взносов на ИПП можно сделать онлайн — до 15 600 ₽ в год, заказав у Сбера услугу составления и подачи декларации.
5. Какой может быть дополнительная пенсия?
Клиентов розничных пенсионных программ привлекает возможность самим определять размер дополнительной пенсии. Ключевыми вопросами, на которые пользователи ищут ответ в Сети, являются «сколько нужно откладывать?» и «какие выплаты из НПФ будут доступны после выхода на пенсию?». Попробуем представить эти цифры на конкретном примере расчета взносов и будущих выплат.
35-летний мужчина, который собирается выйти на пенсию в 60 лет, сможет ежемесячно получать по индивидуальному пенсионному плану 34 800 ₽ в течение 10 лет. Для этого потребуется первоначальный взнос в 50 000 ₽ и ежемесячный в 5 000 ₽. Если увеличить ежемесячный взнос на 1 500 ₽, будущая пенсия вырастет до 44 600 ₽. При первой схеме сумма накоплений за все время будет равна 4 181 500 ₽, из которых взносы за 25 лет будут составлять 1 545 000 ₽, а инвестиционный доход СберНПФ - 2 636 500 ₽.
При таких условиях сумма налогового вычета за все годы составит 200 850 ₽.
*В материале приведен расчет негосударственной пенсии на основании индивидуального пенсионного плана «Универсальный». Информация является прогнозной и не гарантирует доходность в будущем.
В последнее время многие клиенты крупнейшего банка страны, стали получать заманчивые предложения увеличить свою будущую пенсию не много ни мало в 2 раза.
Причем это не какой-то спам, поступающий по электронной почте, не СМС приходящие, непонятно откуда.
Обычно такие предложения делаются клиентам, по какой-то своей надобности заглянувшим в ближайшее к дому отделение непосредственно менеджерами, работающими в зале.
Давайте попробуем разобраться в чем смысл этого самого ИПП (индивидуального пенсионного плана) от Сбербанка и стоит ли верить «сладким» обещаниям девочек и мальчиков с фирменными зелеными косынками и галстуками на шее.
Суть предложения
Еще в конце прошлого века, а точнее в 1995 году Сбербанк организовал свой НПФ (негосударственный пенсионный фонд).
До недавнего времени предложение вступить в него, чаще всего, ограничивалось чисто формальным «сухим» предложением делавшимся клиентам при открытии счета.
На сегодняшний день ситуация кардинально изменилась.
Практически каждому посетителю сотрудники банка предлагают новую программу – «Индивидуальный пенсионный план», который, несомненно, будет выгоден гражданам и позволит им существенно увеличить пенсию, которую они будут получать от государства.
А условия участия в программе следующие:
1. Клиент, решивший принять участие в программе, должен сделать вступительный взнос в 2000 рублей.
2. Далее он может вносить деньги по своему усмотрению, выбрав удобный для себя график. Единственным условием является то, что минимальная сумма операции 1000 рублей.
3. Поступающие в НПФ денежные средства банк направляет в максимально выгодные инвестиционные проекты, обещая клиенту максимально возможную доходность.
Давайте рассмотрим это предложение на примере, какого ни будь абстрактного мужчины, которому сегодня, допустим, 36 лет.
Итак, наш некто решил обеспечить себе безбедную старость и вносить в НПФ Сбербанка по две тысячи рублей ежемесячно, до момента выхода на пенсию, которая теперь для него наступит в возрасте 65 лет.
Если он в течение 29 лет будет осуществлять взносы в НПФ в размере 2 тысяч рублей, то по достижении пенсионного возраста Сбербанк обещает ему ежемесячную доплату 10000 рублей в течение 15 лет, то есть до 80 лет включительно.
Главным аргументом сотрудников Сбербанка служит то, что на сегодняшний день реальная пенсия в России крутится вокруг суммы, как раз в 10000, то можно смело говорить , что данное предложение позволит повысить будущую пенсию вдвое.
Плюсы и минусы «Индивидуального пенсионного плана»
Исходя из всего вышесказанного, предложение вроде бы не лишено здравого смысла и выглядит вполне убедительно.
Существенное увеличение потенциальной пенсии это, несомненно, большой жирный плюс.
К несомненным плюсам так же можно отнести то, что предложение исходит от НПФ являющегося, по сути, структурным подразделением Сбербанка, и благополучно функционирующего уже почти четверть века.
На этом плюсы, к сожалению заканчиваются. Давайте перейдем к минусам.
Нашему абстрактному мужчине, который за 29 лет принесет в фонд 696 000 рублей, по условиям договора Сбербанк гарантирует дополнительный инвестиционный доход в размере около 1,1 миллиона руб.
Соответственно общая сумма на счете за 29 лет составит 1 800 000 руб. В принципе неплохо конечно.
Но если просто открыть счет в том же сбербанке или любом другом под 6-7% годовых(реально безопасная на сегодняшний день ставка), то при том же графике пополнения за те же 29 лет сумма накоплений будет порядка 2 000 000. Худо-бедно на 11% побольше.
И еще одно но пожалуй главное но.
Эти деньги можно снимать и тратить в любое время и в любом количестве, а не получать по 10 000 рублей в месяц, в течение 15 лет.
К сожалению, до 80 лет далеко не все доживают, а если вдруг на лечение деньги понадобятся?
Ну и самое главное. Кто знает, что будет через 30 лет. Сегодня 10 000 это солидная прибавка к пенсии, а что будет дальше?
Вспомнился слышанный, где то анекдот:
Конечно все выше сказанное это мое личное мнение, и каждый человек волен сам решать вступать ему в ИПП или нет взвесив и оценив все За и Против.
Спасибо всем кто прочел материал до конца.
Отдельное спасибо тем, кто поставит «лайк»
Финансово грамотный человек задумывается о том, как он будет жить на пенсии, задолго до того, как вступит в предпенсионный возраст. Нерегулярно откладывать свободные суммы, делая это по мере возможности - не самый правильный способ, так накопить на старость достаточно вряд ли получится. Правильный способ - иметь привычку постоянно совершать определенные отчисления, инвестируя деньги так, чтобы они работали. Инвестиции должны приносить доход, который по меньшей мере будет превышать инфляцию. Сбербанк предлагает жителям России программу, которая решает такую задачу - речь об индивидуальном пенсионном плане.
Что называется индивидуальным пенсионным планом Сбербанка
Долгосрочный вклад в банке, за счет которого можно сберечь деньги от инфляционных процессов, чтобы пользоваться ими в старости - не самый подходящий вариант. Во-первых, депозит специально не мотивирует вас делать регулярные отчисления. Во-вторых, таких долгосрочных вкладов - на года и десятилетия - просто не бывает. Вам придется периодически закрывать вклад и открывать заново.
Альтернативным вариантом инвестирования является пенсионная программа, которую предлагает Сбербанк. Она помогает сохранять и накапливать средства, чтобы к моменту достижения пенсионного возраста клиент заработал ощутимую прибавку к своей основной пенсии, которую ему назначит государство.
Индивидуальный пенсионный план Сбербанка по принципу работы отличается от обычного депозита. Клиент может самостоятельно формировать пенсионный капитал и определять размер выплат на пенсии. Регулярные взносы помогут накопить солидные сбережения, а Сбер обеспечит инвестиционный доход, который приумножит ваши деньги.
Оформление ИПП, по сути, означает открытие особого накопительного счета и регулярное отчисление средств на него. Например, можно автоматически переводить определенную сумму на этот вклад после каждого перечисления зарплаты на карту Сбербанка. Сбережения будут расти стараниями негосударственного пенсионного фонда (НПФ) Сбербанка.
Если клиент Сбербанка сам решает открыть индивидуальный пенсионный план, с ним заключается договор и на его имя открывается счет. На этот счет и будут переводиться средства по заключенному соглашению. Доход от инвестирования этих средств гарантируется благодаря тому, что Сбербанк вкладывает средства в наименее рисковые активы.
После того, как клиенту назначается гарантированная законом пенсия, он может начать получать дополнительные выплаты от Сбербанка согласно своему ИПП.
При открытии индивидуального пенсионного счета нужно внести некоторую сумму (обычно это 1,5-2 тыс. руб.). После этого счет ежемесячно пополняется на любую сумму, но не меньше заданного лимита (лимит может составлять от 500 рублей).
Для россиян, которые не хотят зависеть от государства на пенсии, создан индивидуальный пенсионный план Сбербанка. Он позволяет своим вкладчикам сохранить привычный образ жизни, когда закончится их трудовая деятельность и прекратятся выплаты заработной платы. Клиенты банка с ИПП не следят за новостями про государственную пенсию или инфляцию, которая может обесценить накопленные наличные деньги.
Как создать индивидуальный пенсионный план в Сбербанке и стать участником НПФ выяснил Бробанк .
НПФ и ИПП в Сбербанке
Сбербанк помогает всем стать конструкторами собственной пенсии, которая накапливается к моменту выхода на заслуженный отдых. Для этого в 1995 году был учрежден НПФ – негосударственный пенсионный фонд банка. Его участниками уже стали свыше 8 млн. человек. Фонд работает по всей территории России во всех субъектах федерации.
НПФ Сбербанка выделяется такими плюсами:
- Высоким уровнем надежности. Рейтинг НПФ Сбера подтвержден ведущими рейтинговыми агентствами и входит в класс ААА.
- Гарантии застрахованным участникам. Фонд раньше остальных подобных организаций начал давать гарантии своим участникам.
- Только один учредитель. Создатель фонда ПАО «Сбербанк», услугами которого пользуется 70 % жителей страны.
- Низким риском. Инвестирование средств фонда проходит только в надежные проекты и ценные бумаги, которые приносят реальный доход с минимальным риском.
Фонд осуществляет свою деятельность по трем направлениям:
- обязательное пенсионное страхование, которое заключается в переводе гражданином в банк своей накопительной пенсии;
- применение индивидуальных пенсионных планов, которые выходят за рамки программы государства и относятся к негосударственным стратегиям по пенсионному обеспечению физических лиц;
- программы корпоративного пенсионного обеспечения для юридических лиц.
С помощью индивидуального пенсионного плана Сбербанка клиенты не только накапливают собственные доходы, но и зарабатывают от вложения денег на свой счет. Прирост средств фактически создает управляющая компания, которой Совет Фонда доверяет управление деньгами, размещенными в нем.
Для использования ИПП клиенты Сбербанка заключают договор на негосударственное пенсионное обеспечение. Открыть индивидуальный пенсионный счет могут все граждане, достигшие совершеннолетия.
Обязательное страхование
Страховые пенсии в России положены всем гражданам, которые попадают под условия обязательного страхования. Они формируются по такой упрощенной схеме:
- Работодатель начисляет заработную плату своим сотрудникам, с которой удерживается 22 %.
- Эти средства перечисляются в Пенсионный фонд РФ. До 2014 года 16 % шли на страховую пенсию и 6 % на накопительную. Начиная с 2014 года, вся сумма идет на страховую часть.
Негосударственные программы
Накопленную часть пенсии, которая сформировалась на счете гражданина, можно перевести в негосударственный пенсионный фонд Сбербанка. Для этого понадобится:
То, какой будет ваша негосударственная пенсия, зависит от ваших действий. Клиент самостоятельно определяет размер взносов и периодичность их внесения. У граждан есть возможность вернуть 13 % из средств, направленных на пополнение накопительного счета, в виде налогового вычета. Все суммы направленные на счет НПФ Сбербанка инвестируются для их максимального прироста, с учетом наименьшего риска для участников проекта.
В Сбербанке для будущих пенсионеров разработаны два индивидуальных пенсионных плана:
Универсальный
Универсальный пенсионный план можно оформить на сайте НПФ Сбербанка или в отделениях банка. При себе у клиента должен быть паспорт.
Вы сможете пройти любой курс со скидкой 60%. Просто выберите интересующую сферу и найдите занятие по душе
Индивидуальный пенсионный план (ИПП) - это инструмент для долгосрочных накоплений, позволяющий сформировать пенсию желаемого размера за счет самостоятельных взносов и инвестиционного дохода СберНПФ
Как открыть индивидуальный пенсионный план
Нажмите «Оформить договор онлайн», выберите сумму первоначального взноса и счет списания
Укажите или подтвердите паспортные и контактные данные
Ознакомьтесь с документами и оплатите первый взнос
Что вы знаете о преимуществах
Индивидуального пенсионного плана?
Рассчитайте вашу будущую пенсию
Не является офертой и не гарантирует доходность в будущем. Ожидаемая доходность в размере 7% годовых. В калькуляторе приведен расчет негосударственной пенсии с выплатой в течение 10 лет, на основании индивидуального пенсионного плана «Универсальный». Расчет пенсии по НПО осуществляется исходя из пенсионного возраста 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин.
Вопросы и ответы
Обратитесь лично в налоговый орган по месту жительства для подачи заявления по форме КНД 1112526. При себе нужно будет иметь следующие документы:
- Паспорт РФ (документ, удостоверяющий личность)
- Копия ИПП (договора НПО)
- Выписка по ИПП (договору НПО)
Подайте запрос о предоставлении справки по форме КНД 1160077 в личном кабинете на сайте ФНС. В этом случае понадобятся:
- копия ИПП (договора НПО) в электронном виде
- выписка по счету ИПП (договору НПО) в электронном виде
Важно: по требованию налогового органа, могут дополнительно понадобиться платежные документы, подтверждающие уплату пенсионных взносов: чеки об оплате или копии платежных поручений. Получить эти документы можно в банке, через который уплачены пенсионные взносы.
Подробная информация о получении документов в электронном виде от СберНПФ доступна по ссылкам:
Информация по заполнению заявления по форме КНД 1112526:
Внимательно заполните все поля и внесите информацию об организации, с которой заключен договор и налоговом агенте, согласно образцу заявления по форме КНД 1112526.
Срок изготовления справки КНД 1160077 зависит от работы налогового органа. Обычно срок рассмотрения заявления составляет 30 дней с даты регистрации.
Важно! В полученной справке по форме КНД 1160077 обязательно проверьте информацию: ФИО, паспортные данные, номер договора. Реквизиты СберНПФ и налогового агента должны быть указаны в соответствии с образцом.
Законодательно установлен возраст для обращения за негосударственной пенсией для женщин – 55 лет, для мужчин – 60 лет. В зависимости от условий договора, обратиться за получением негосударственной пенсии можно ранее установленного возраста, но не ранее наступления пенсионных оснований (выхода на государственную пенсию).
Негосударственное (дополнительное) пенсионное обеспечение (НПО) – негосударственная пенсия, которая формируется из самостоятельных взносов вкладчика и инвестиционного дохода, полученного негосударственным пенсионным фондом.
Можно завещать накопления конкретному наследнику или наследникам. Для этого следует оформить завещание у нотариуса.
Доходность отражается в Личном кабинете не позднее окончания второго квартала года, следующего за отчетным годом.
Таким образом, результат инвестирования средств пенсионных резервов за 2021 год будет отражён на пенсионных счетах не позднее 30.06.2022, согласно Пенсионным правилам.
Остаток средств на именном пенсионном счете могут получить наследники вкладчика/участника (если наследование предусмотрено условиями пенсионного договора и Пенсионными Правилами СберНПФ).
1. В первую очередь, наследнику (наследникам) необходимо обратиться к нотариусу, чтобы он направил письменный запрос в СберНПФ о наличии суммы, подлежащей наследованию.
2. Получив такой запрос от нотариуса, СберНПФ в течение 10 рабочих дней рассчитывает и направляет нотариусу сопроводительную информацию о размере выкупной (наследуемой) суммы.
3. После получения информации от СберНПФ, нотариус оформляет свидетельство о праве на наследство по закону или по завещанию, в котором указывается:
• причитающиеся им доли.
4. Наследнику (наследникам) необходимо обратиться в СберНПФ одним из способов, указанных ниже.
Способ 1. При личном обращении в офисы СберНПФ, расположенные по адресам:
• г. Москва, ул. Шаболовка, д. 31 Г;
• г. Саров, пр-т Мира, д. 7 (г. Саров является закрытой территорией, въезд в город без пропуска невозможен).
Список документов (предоставляются оригиналы ):
• свидетельство о праве на наследство по закону или по завещанию;
• свидетельство о рождении (в случае обращения несовершеннолетнего наследника до 14 лет) ;
• паспорт законного представителя – родителя или опекуна (в случае обращения несовершеннолетнего наследника) ;
• постановление об установлении опеки и назначении опекуна/Разрешение/Согласие органа опеки и попечительства на получение опекуном выкупной (наследуемой) суммы (в случае обращения несовершеннолетнего наследника, находящегося под опекой) .
Внимание! При обращении от имени несовершеннолетнего наследника, необходимо присутствие его законного представителя (например, родителя или опекуна). В указанном случае, законному представителю необходимо предоставить документы, подтверждающие его личность и полномочия.
Способ 2. Почтовым отправлением по адресу СберНПФ: 115162, г. Москва, ул. Шаболовка, д. 31 Г, получатель АО «НПФ Сбербанка».
• заявление о расторжении договора НПО и выплате выкупной (наследуемой) суммы (направляется заявление, подписанное наследником, заверять это заявление не требуется);
• оригинал или нотариально заверенная копия свидетельства о праве на наследство по закону или по завещанию;
• нотариально заверенная копия паспорта наследника;
• нотариально заверенная копия свидетельства о рождении (в случае обращения несовершеннолетнего наследника до 14 лет);
• нотариально заверенная копия паспорта законного представителя – родителя или опекуна (в случае обращения несовершеннолетнего наследника от 14 до 18);
• оригинал или нотариально заверенная копия постановления об установлении опеки и назначении опекуна/Разрешения/Согласия органа опеки и попечительства на получение опекуном выкупной (наследуемой) суммы (в случае обращения несовершеннолетнего наследника, находящегося под опекой).
• При обращении несовершеннолетнего наследника (не достигшего возраста 14 лет ), подпись на заявлении ставится его законным представителем от имени наследника .
• При обращении несовершеннолетнего наследника в возрасте от 14 до 18 лет ), подписи на заявлении ставятся самим наследником и законным представителем с указанием факта его согласия.
Внимание! Не обращайтесь для подачи документов наследников в отделения Сбербанка, поскольку его работники не уполномочены оформлять и направлять в СберНПФ документы наследников.
Пресс-центр
Программа для самозанятых
Согласие на обработку персональных данных для посетителей сайта
Продолжая работу на сайте, я выражаю свое согласие АО «НПФ Сбербанка» (адрес: 115162, г. Москва, ст. м. Шаболовская, ул. Шаболовка, д. 31Г, 4 подъезд, 3 этаж) на автоматизированную обработку моих персональных данных (файлы cookie, сведения о действиях пользователя на сайте, сведения об оборудовании пользователя, дата и время сессии), в т.ч. с использованием метрических программ Яндекс.Метрика, Google Analytics с совершением действий: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение, передача (предоставление, доступ), в том числе трансграничная, партнёрам ПАО Сбербанк, предоставляющим сервис по указанным метрическим программам. Обработка персональных данных осуществляется в целях улучшения работы сайта, совершенствования продуктов и услуг АО «НПФ Сбербанка», определения предпочтений пользователя, предоставления целевой информации по продуктам и услугам АО «НПФ Сбербанка» и его партнеров.
Настоящее согласие действует с момента его предоставления и в течение всего периода использования сайта.
В случае отказа от обработки персональных данных метрическими программами я проинформирован о необходимости прекратить использование сайта или отключить файлы cookie в настройках браузера.
Условия и принципы обработки персональных данных в соответствии с GDPR*
АО «НПФ Сбербанка» очень серьезно относится к вопросам конфиденциальности и безопасности информации. Защита ваших персональных данных** — один из наших ключевых приоритетов.
Мы обрабатываем ваши персональные данные, собранные на законных основаниях и в рамках четко сформулированных целей, характерных для взаимодействия АО «НПФ Сбербанка» со всеми сторонами:
- - клиентами, потенциальными клиентами, их родственниками или представителями;
- - контрагентами и партнерами (как существующими, так и потенциальными);
- - сотрудниками (включая их родственников) и соискателями.
Мы можем собирать ваши персональные данные, информацию о предпочтениях, совершенных действиях и транзакциях и т.п. при помощи веб-сайта и мобильных приложений АО «НПФ Сбербанка» для заранее определенных и законных целей.
Мы можем передавать ваши персональные данные, в том числе трансгранично, строго при соблюдении требований законодательства.
Мы уважаем ваши права и свободы, в частности, связанные с вопросами обработки ваших персональных данных.
*GDPR – Регламент №2016/679 Европейского парламента и Совета Европейского Союза «О защите физических лиц при обработке персональных данных и о свободном обращении таких данных» General Data Protection Regulation
**Под термином «персональные данные» понимается любая информация, относящаяся к идентифицированному или идентифицируемому физическому лицу («субъект данных»). В состав персональных данных могут входить фамилия, имя, отчество, номер телефона, почтовый адрес, паспортные данные, сведения об образовании, доходах, предыдущих местах работы, а также другая информация, например, файлы cookie
АО «НПФ Сбербанка» использует cookie (файлы с данными о прошлых посещениях сайта) для персонализации сервисов и удобства пользователей и серьезно относится к защите персональных данных - ознакомьтесь с условиями и принципами обработки персональных данных, а также с рекомендациями по защите информации. Вы можете запретить сохранение cookie в настройках своего браузера.
Автор статьи
Читайте также: