Получение большей прибыли при меньших инвестициях характеризует принцип банковского менеджмента

Обновлено: 25.04.2024

Расплывчатые целевые установки, принятие не соответствующих реальной ситуации мер, неадекватная политика, недостаток внутреннего контроля и слабое планирование, неоправданный рост персонала - черты характерные для

Стратегический менеджмент в банке

Система управления кредитной организацией, основанная на использовании современных эффективных форм, средств и методов управления банковской деятельностью в условиях рыночной экономики, - это

Стратегический менеджмент в банке

постоянный контроль за качественным и количественным соответствием между мобилизованными ресурсами и характером их использования

Стратегический менеджмент в банке

способы взаимодействия с другими кредитными организациями, органами управления, юридическими лицами, предпринимателями без образования юридического лица и населением

Стратегический менеджмент в банке

Стратегический менеджмент в банке

Принятие решений, определяющих концепцию развития, направления стратегического планирования и управления, а также собственно совокупность стратегий, не относится к компетенции

Стратегический менеджмент в банке

Совокупность многообразных факторов, оказывающих влияние на состояние и реализацию целевых установок менеджмента банка, - это

Стратегический менеджмент в банке

К характерным особенностям банковского стратегического менеджмента не относятся следующие характеристики:

Стратегический менеджмент в банке

Стратегический менеджмент в банке

Стратегический менеджмент в банке

Стратегический менеджмент в банке

постоянный контроль за качественным и количественным соответствием между мобилизованными ресурсами и характером их использования

Стратегический менеджмент в банке

Определение внутренних побуждений, заставляющих людей действовать таким образом, чтобы достичь определенных целей, это основа ________________ теорий

Стратегический менеджмент в банке

Стратегический менеджмент в банке

Стратегический менеджмент в банке

Стратегический менеджмент в банке

Процесс побуждения себя и других к деятельности для достижения личных целей или целей организации - это

Стратегический менеджмент в банке

Стратегический менеджмент в банке

Объединение всех переменных факторов, посредством которых банк может оказывать воздействие на свою клиентуру с целью обеспечения желаемой ответной реакции с ее стороны - это

Стратегический менеджмент в банке

постоянный контроль за качественным и количественным соответствием между мобилизованными ресурсами и характером их использования

Стратегический менеджмент в банке

Процесс сопоставления (или соизмерения) фактически полученных результатов с запланированными и принятия соответствующих решений - это

Стратегический менеджмент в банке

Вид менеджмента, характеризующийся как ненамеренными ошибками, так и умышленными противозаконными действиями персонала банка, отсутствием надлежащего контроля, - это

Стратегический менеджмент в банке

Стратегический менеджмент в банке

Взимание с заемщиков повышенных процентов по ссудам, выходящих за условия договоров или вообще в договорах не предусмотренных, отсрочку возврата средств вкладчикам, увеличение спекулятивных операций характерно для

106. По времени упреждения выделяются следующие цели банковского менеджмента:
• стратегические, тактические, оперативные

107. По масштабам деятельности и размерам капиталов выделяют следующие виды кредитных организаций:
• банковские консорциумы, межбанковские объединения

108. По принадлежности уставного фонда и способам его формирования выделяют следующие организационно-правовые формы банков:
• АО, ООО

109. По содержанию выделяются следующие цели банковского менеджмента:
• экономические, технологические, организационные, социальные, научные

110. По сфере обслуживания выделяют ____________________ банки.
• региональные, национальные, международные

111. По уровню специализации различают ____________________ модели банковской системы.
• универсальную и специализированную

112. По функциональному назначению выделяют ____________________ банки.
• эмиссионные, депозитные, коммерческие

113. По функциональным подсистемам (областям) выделяются следующие цели банковского менеджмента:
• маркетинговые, финансовые, кадровые, инновационные, административные

114. По целевому назначению можно различать следующие классы операций:
• активные и пассивные

115. Подробные описания психологических, производственных, технических, медицинских, гигиенических и других особенностей специальности, профессии отражаются в:
• профессиограммах

116. Полная ответственность перед клиентом и ориентация на обеспечение его прибыли характеризует принцип банковского менеджмента
• «все для клиента»

117. Получение большей прибыли при меньших инвестициях характеризует принцип банковского менеджмента
• прибыльного функционирования

118. Постоянный контроль за качественным и количественным соответствием между мобилизованными ресурсами и характером их использования характеризует принцип банковского менеджмента
• работы в пределах реально имеющихся средств

119. Предусматривает классификацию банковских рисков, задает степень их влияния на деятельность кредитной организации и определяет адекватные управленческие действия по минимизация возможных негативных последствий риска стратегия
• управления рисками

120. Реформы в банковской сфере необходимо начинать с:
• создания соответствующей законодательной базы

1. «Подешевле купить — подороже продать» характеризует принцип банковского менеджмента
• спекулятивный

2. Административное и организационное руководство банка и его подразделениями осуществляется в основном
• линейными руководителями

3. Базовые данные о клиенте, его финансовом состоянии, цели проекта относятся к информации, предоставляемой
• по инициативе клиентов или в соответствии с условиями договоров

4. Банкам запрещается:
• предоставлять любым органам государственной власти кредиты для финансирования бюджетных дефицитов

5. Банковская система характеризуется следующими признаками
• управляемость, динамичность, единство элементов

6. Банковский менеджмент ориентируется, в конечном итоге, на:
• получение прибыли и обеспечение сохранности взятых взаймы средств

7. Банковский менеджмент представляет собой специфическую, обособленную систему управления на рынках
• труда и финансов

8. В зависимости от организационно-правовых форм и форм собственности выделяют ____________________ банки.
• государственные, акционерные, кооперативные

9. В настоящее время в развитии организационной структуры банков выявляется новая тенденция:
• почти все банковские институты становятся в большей степени универсальными

10. В парабанковскую систему входят:
• специализированные кредитно-финансовые и сберегательные институты

11. В первый уровень банковской структуры, как правило, входит(-ят):
• учредители банка

12. В современный период развития менеджмента одному руководителю подчиняются ____________________ человек.
• 10-12

13. В структуре управления выделяются следующие элементы:
• звенья, уровни и связи

14. В условиях работы банка с высокотехнологичными банковскими продуктами наиболее эффективная система процесса планирования реализуется при организации ____________________ системы аппарата управления банком.
• матричной

15. Вершиной пирамиды управления банком является его:
• миссия


Если возникли сложности с подготовкой студенческой работы, то можно доверить её выполнение специалистами нашей компании. Мы гарантируем исполнить заказ во время и без ошибок!

часть 4 итогового тестирования по банковскому менеджменту. Тест используется для знаний студента по предмету. Мы отметили в нем верные ответы, чтобы вы смогли подготовиться к предстоящему зачету на отлично. Если у вас остались какие-то вопросы, напишите нам в онлайн-чат или на электронную почту.

Тестовый вопрос: По содержанию выделяются следующие цели банковского менеджмента:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] экономические, технологические, организационные, социальные, научные

Тестовый вопрос: Органами управления Центрального банка РФ являются:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] правление и совет директоров

Тестовый вопрос: Тип организационной структуры банка, при котором сохраняются специализированные отделы, но в каждом из них вводится одна или несколько должностей менеджеров групп услуг, называется:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] организацией по группам услуг

Тестовый вопрос: Высшим уровнем отношений, возникающих в процессе обращения денег, ценных бумаг и валютных ценностей, являются отношения между

Выберите правильный ответ:

[ верно ] государством и Центральным банком

Тестовый вопрос: Достижение функциональной устойчивости банка обеспечивается:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] специализацией либо универсализацией банка

Тестовый вопрос: Формальные организационные структуры могут быть:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] механистическими и органическими

Тестовый вопрос: Существуют следующие уровни планирования в банке

Выберите правильный ответ:

[ верно ] корпоративный, подразделений, рыночного сегмента

Тестовый вопрос: К числу стратегий внутрибанковского менеджмента, предполагающих использование экономических регуляторов, относится стратегия:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] обеспечения ликвидности

Тестовый вопрос: К направлениям, включаемым в систему внутрибанковского регулирования, относится:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] совершенствование организационной структуры банка

Тестовый вопрос: Возможный результат деятельности банка за год, выраженный в стоимостной оценке, — это:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] оценка финансовых результатов

Тестовый вопрос: Графики Гантта как метод расписаний работ по времени

Выберите правильный ответ:

[ верно ] относительно просты в составлении

Тестовый вопрос: К деятельности, направленной на создание банковских продуктов, относится:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] внедрение новых банковских технологий обслуживания клиентов

Тестовый вопрос: Сфера банковского менеджмента делится на два блока

Выберите правильный ответ:

[ верно ] финансовый менеджмент и управление персоналом

Тестовый вопрос: По целевому назначению можно различать следующие классы операций:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] активные и пассивные

Тестовый вопрос: Совокупность кредитных отношений и организаций, осуществляющих эти отношения, — это ___ система.

Выберите правильный ответ:

[ верно ] кредитная

Тестовый вопрос: По принадлежности уставного фонда и способам его формирования выделяют следующие организационно-правовые формы банков:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] АО, ООО

Тестовый вопрос: Задает структуру кадрового потенциала банка и стратегическое развитие персонала стратегия

Выберите правильный ответ:

[ верно ] социальная

Тестовый вопрос: Общий план (в том числе финансовый) развития банка составляется на:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] один год

Тестовый вопрос: Диспетчеризация осуществляется:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] в режиме реального времени

Тестовый вопрос: Банковский менеджмент представляет собой специфическую, обособленную систему управления на рынках

Выберите правильный ответ:

[ верно ] труда и финансов

Тестовый вопрос: Возможными структурами будущего считаются ___ структуры.

Выберите правильный ответ:

[ верно ] модульные и атомистические

Тестовый вопрос: Получение большей прибыли при меньших инвестициях характеризует принцип банковского менеджмента

Выберите правильный ответ:

[ верно ] прибыльного функционирования

Тестовый вопрос: Банкам запрещается:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] предоставлять любым органам государственной власти кредиты для финансирования бюджетных дефицитов

Тестовый вопрос: К управлению персоналом, как одному из направлений банковского менеджмента, относится:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] стиль управления банком

Тестовый вопрос: Норматив валютного и курсового рисков устанавливается исходя из соотношения

Выберите правильный ответ:

[ верно ] валютных обязательств и активов коммерческого банка

Тестовый вопрос: Достижение организационной устойчивости банка обеспечивается:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] оптимизацией управления человеческим капиталом

Тестовый вопрос: К показателям оценки уровня кредитного предпринимательства относится:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] комплектность предоставляемых банковских продуктов

Тестовый вопрос: Все банковские структуры, независимо от их размера, имеют одно общее свойство: они

Выберите правильный ответ:

[ верно ] формируются для достижения целей банка

Тестовый вопрос: Инструмент подбора персонала, предназначенный для определения степени соответствия основных квалификационных признаков сотрудников определенным должностям — это:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] профиль требований

Тестовый вопрос: Обеспечивает оптимизацию сумм уплачиваемых налогов, позволяет максимизировать прибыль и определить степень влияния на нее действующего налогового законодательства, а также возможные последствия при его изменении стратегия

Выберите правильный ответ:

[ верно ] оптимизации налоговых издержек

Тестовый вопрос: Личностно-независимое, письменно зафиксированное представление обо всех существенных признаках должности, служащее систематизации процессов организации, а также закреплению областей задач и ответственности, — это:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] описание должности

Тестовый вопрос: Административное и организационное руководство банка и его подразделениями осуществляется в основном

Выберите правильный ответ:

[ верно ] линейными руководителями

Тестовый вопрос: В условиях работы банка с высокотехнологичными банковскими продуктами наиболее эффективная система процесса планирования реализуется при организации ___ системы аппарата управления банком.

Выберите правильный ответ:

[ верно ] матричной

Тестовый вопрос: По времени упреждения выделяются следующие цели банковского менеджмента:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] стратегические, тактические, оперативные

Тестовый вопрос: По масштабам деятельности и размерам капиталов выделяют следующие виды кредитных организаций:

Выберите правильный ответ:

[ верно ] банковские консорциумы, межбанковские объединения


⚑ Успей сделать заказ со скидкой!

Если в течении 5 минут, вы оформите заявку на сайте, то получите гарантированную скидку. По истечению времени, кнопка исчезнет, поэтому поторопитесь!


Для эффективной организации работы кредитного учреждения, применяют систему воздействий, которая охватывает все методы анализа и управления сферами деятельности банка. Менеджмент не выполняется по шаблону, каждое кредитное учреждение разрабатывает свою стратегию. Основанием является изменение рынка банковских услуг и законодательства. Банковский менеджмент можно разделить на три типа:

  1. Банковский менеджмент функции
  2. Банковский менеджмент цели
  3. Основы банковского менеджмента
  4. Понятие банковского менеджмента
  • Стратегический — определяет план развития банка. Устанавливает цели и задачи, а также разрабатывает план мероприятий по их реализации.
  • Финансовый – управляет экономической работой банка.
  • Менеджмент персонала – организовывает работу персонала, на основании кадровой политики.

Банковский менеджмент функции

Для организации непрерывного процесса управления требуется взаимодействие нескольких функций менеджмента. Это очень важно, поскольку изменение одного объекта непременно вызовет изменения у другого. Базовыми функциями являются:

  • Планирование, заключается в разработке стратегии ведения деятельности.
  • Организация, отвечает за правильное распределение задач и полномочий.
  • Мотивация, оказывает психологическое воздействие на сотрудников, для получения нужного результата.
  • Контроль, необходим для оценки труда и правильности стратегии.
  • Координация, взаимодействует со всеми звеньями компании и согласовывает их действия.

Банковский менеджмент цели

Целью любого предприятия является получение дохода от деятельности, на основе рационального построения управления. Достичь этого можно с помощью правильного управления, производством, обновлением технической базы, повышением квалификации сотрудников, их активностью и лояльностью. Ориентир на прибыль неразрывно связан с финансовыми рисками, которые могут привести к убыткам, если не будет принято мер для их ограничения. Поэтому любое кредитное учреждение должно выработать правильную стратегию ведения работы. Эта стратегия должна быть направлена на получение прибыли и одновременно максимально предотвращать убытки.

Основы банковского менеджмента

Менеджмент можно охарактеризовать четырьмя качествами:

  1. Экономическое представляет собой грамотное управление производством посредством координации трудовых и материальных ресурсов.
  2. Социально-психологическое оценивает усилия персонала для достижения поставленных целей.
  3. Правовое.
  4. Организационно-техническое, необходимо для систематической оценки ситуации во время выбора целей и задач.

Понятие банковского менеджмента

Менеджмент, в переводе с английского означает управление, администрирование. То есть, это профессиональная деятельность, направленная на организацию предприятия с целью результативной и эффективной работы, с перспективой дальнейшего развития.
Принципы банковского менеджмента
Принципы банковского управления можно разделить на основные и специфические, они представляют собой правила и нормы поведения, которыми руководствуется сотрудник банка для выполнения своей работы. К принципам банковского менеджмента относятся:

  • Наличие общей цели и действий, направленных для её достижения.
  • Комплексную систему управления, которая включает планирование, анализ, регулирование и контроль.
  • Мотивация персонала для достижения успехов в труде и творчестве.
  • Здоровую атмосферу в коллективе.
  • Хорошо организованную структуру управления для решения функциональных и управленческих задач.

Для успешной работы, обеспечения конкурентоспособности и развития, организацию должна выполнять команда профессиональных работников – менеджеров. Они должны быть компетентны в этой области управления, обладать.

Автор статьи

Куприянов Денис Юрьевич

Куприянов Денис Юрьевич

Юрист частного права

Страница автора

Читайте также: